人材不足だからこそ、DXで「省人化」を。
「外部DX戦略室」が、無駄な業務を利益に変えます。
現場の社員が使いこなせるよう、今の帳票を再現し社内の定着化を再現します。
求人を出しても応募ゼロ。紹介会社等のコストばかり嵩む。
人手不足で、今いる社員に残業や負担がのしかかっている。
「効率化だ」とSaaSを入れてみたが、現場は使いこなせず、経営にも活かされていない。
社内にノウハウがなくても大丈夫。固定費を増やさずに、スピーディーにDX体制を構築。
DXでもっとも重要なのは社員の定着。現場で見慣れた日報や報告書のフォーマットをベースにDXを実現。
導入済みのSaaSやツールを私たちが連携・整理し、経営ダッシュボードに即座に反映。
経営者と一緒に「無駄」をなくす。
それが私たちの使命です。
Exer Japanが目指すのは、単なるデジタル化ではありません。
業務を効率化（省人化）し、少ない人数で無駄な業務処理を削減することができます。
無駄な転記作業や事務作業から解放され、「本来の仕事」に集中できます。現場の社員の方々にとって働きやすい環境を作ります。
リアルタイムに数字が見えることで、「事実」に基づいた素早い経営判断が可能になり、有効な意思決定のサポートを行います。
ご使用中のツールを活用して、CRMとSFAを構築。期中の売上予測を可視化し、不足する売上に対し、どの顧客にどんな順番でアプローチすべきかを可視化。
営業人員のアクションを定量的に把握。各営業人員の生産性向上を図るため、ボトルネック要因を把握できるダッシュボードを構築。
公共入札案件の案件管理を行い、売上とコストを予測できるダッシュボードを構築。社員のエクセルに入っていたデータをクラウド化。
（月額課金）
¥50,000/月～\300,000/月
定例MTG＋データ連携・自動化BPO＋保守運用
（開発案件ごと）
都度見積もり
外部データとの連携・自動化／データ基盤の構築など
※ 対応する組織の大きさによって変動します。都度、ご相談ください。
代表取締役 北村 潤樹
明治大学 商学部卒 ／ グロービス経営大学院（MBA）卒
2011年、中堅商社に新卒入社。2016年に外資系メーカーへ転職し、全国1位の予算達成率を記録。教育資料の監修にも携わる。 その後、上場直前期および創業初期のスタートアップにて、営業・営業企画・事業開発を幅広く経験。キャリアを通じて、常に大企業を対象としたBtoB営業に従事。
2025年3月、父が経営していた会社の倒産を原体験に、「データを活用して経営の再現性を高める仕組みをつくりたい」との想いから起業を決意。
日系・外資、大手・スタートアップなど多様な現場で培った実践知をもとに、経営者の右腕として、次の成長を支える伴走を行ってまいります。
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